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金塔集團(tuán)上半年工作總結(jié)和下半年工作部署會召開2025-07-02

7月1日下午，金塔集團(tuán)黨委慶祝建黨104周年暨上半年工作總結(jié)和下半年工作部署會召開。集團(tuán)全體高管、中層正職干部和全體業(yè)務(wù)人員等參會。

會議主要有五項議程：一是重溫入黨誓詞，二是學(xué)習(xí)人民日報社論和文章，三是通報上半年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況，四是部分高管簡要匯報工作，五是黨委書記、董事長張繼生作重要講話。

會上，張總對高管的工作匯報作了簡要點評，對上半年以來的市場營銷、技術(shù)創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、對上爭取、招才引智等重點工作取得的成效予以肯定，對下步主要工作提出明確要求。
張總強調(diào)，堅持黨建引領(lǐng)，弘揚金塔文化，絕非空談口號，要切實將其落實到一系列具體工作中去。集團(tuán)黨委召開這次會議，以慶祝建黨104周年為契機，回顧黨的光輝歷史與寶貴革命經(jīng)驗，從中汲取力量，激發(fā)斗志，不斷提升思想境界和政治站位，推動各項工作高效開展，這是慶祝黨的生日的最好方式。集團(tuán)今年的黨建和經(jīng)營工作得到了市委、市政府的認(rèn)可，黨委被評為肥城市先進(jìn)基層黨組織，這是全體黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶動廣大員工共同奮斗的有力體現(xiàn)。
張總要求，面對當(dāng)前嚴(yán)峻復(fù)雜的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢，全體黨員干部和職工要堅定信心、團(tuán)結(jié)一致、攻堅克難。團(tuán)結(jié)才能出生產(chǎn)力，各部門之間要相互團(tuán)結(jié)、相互支持，摒棄嫉妒心理。要牢固樹立全域金塔理念，集團(tuán)出臺規(guī)定后，內(nèi)部頂牛現(xiàn)象逐步好轉(zhuǎn)，分公司之間要嚴(yán)禁低價惡意搶單行為，必須遵循“價高者得”原則，切實營造公平公正、積極向上的競爭環(huán)境，保障業(yè)務(wù)人員和集團(tuán)利益；泰西公司要加快經(jīng)營思想轉(zhuǎn)變，規(guī)范業(yè)務(wù)管理，要堅持平等原則，公司未兌現(xiàn)的提成要向業(yè)務(wù)員支付利息，同理，對超期應(yīng)收款業(yè)務(wù)員也要向公司支付利息，要通過細(xì)化管理維護(hù)公司利益保障個人利益；國貿(mào)部要進(jìn)一步加大國際、國內(nèi)市場開拓力度，強化防風(fēng)險意識，切實筑牢網(wǎng)絡(luò)平臺、市場信息安全防線，提升國際市場風(fēng)險防控能力；技術(shù)部門要深化觀念轉(zhuǎn)型、思想轉(zhuǎn)變，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，問題面前講實話、不護(hù)短，要承認(rèn)自己是人不是神。要堅持走好產(chǎn)學(xué)研合作道路，提升技術(shù)創(chuàng)新水平，為當(dāng)前工作與企業(yè)未來轉(zhuǎn)型提供技術(shù)支撐。同時，技術(shù)部要高度重視內(nèi)部技術(shù)網(wǎng)絡(luò)安全，嚴(yán)防技術(shù)信息失竊泄密；財務(wù)部門要切實履行職責(zé)，嚴(yán)格落實貨款回收與提成兌付機制，對超期的貨款，要繼續(xù)堅持按同期貸款利率階梯式扣息制度，并計入合同決算成本。要常態(tài)化堅持每月召開核算成本分析會，對重大合同要進(jìn)行專題分析，以此增強財務(wù)、核算、業(yè)務(wù)以及車間管理人員的成本管控意識，實現(xiàn)精準(zhǔn)成本管理；安全與質(zhì)量任何時候怎么抓都不過時，要在思想上高度重視安全、質(zhì)量問題，嚴(yán)格落實各項檢查制度。安監(jiān)部組織的安全知識競賽、應(yīng)急演練效果較好，受到廣大干部職工的關(guān)注，要堅持好的做法，對各類安全和質(zhì)量問題，必須從嚴(yán)處理、嚴(yán)肅問責(zé)。當(dāng)前，隨著合同量增加，加之天氣炎熱，夜間值班人員要嚴(yán)格紀(jì)律，加強夜間巡查力度，確保生產(chǎn)安全萬無一失；對上爭取部門要聚焦知識產(chǎn)權(quán)維護(hù)，全力推進(jìn)高企復(fù)審等相關(guān)工作，為企業(yè)爭取更多政策支持，不斷提升企業(yè)社會美譽度。
張總強調(diào)，無論企業(yè)怎么轉(zhuǎn)型升級，人的核心作用依然不可替代。全體黨員干部尤其是全體高管要把招人用人培養(yǎng)人作為企業(yè)發(fā)展的重要政治責(zé)任，持續(xù)不斷加大招才引智力度。金威、泰西公司要學(xué)習(xí)借鑒科技、酒精兩大公司經(jīng)驗方法，將人才引進(jìn)作為一項長期且重要的政治任務(wù)，確保招得來、留得住。為強化團(tuán)員青年隊伍建設(shè)，各支部在黨員學(xué)習(xí)會、黨員月等學(xué)習(xí)活動中，要將團(tuán)員青年、入黨積極分子納入學(xué)習(xí)體系，為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)更多后備力量。
張總要求，公司上下要倍加珍惜當(dāng)前來之不易的良好發(fā)展局面，發(fā)揚成績，改進(jìn)不足，按照黨委董事會“7+1”工作要求，在市場開拓、技術(shù)創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、質(zhì)量提升、對上爭取、依法經(jīng)營等各方面勇于擔(dān)當(dāng)作為，全力抓好各項工作落實，力爭下半年取得更好的成績，全面加快金塔集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。

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